护士的职称体系是一个细致且富有深度的职业阶梯，从低到高分为五个级别：护士、初级护师、主管护师、副主任护师和主任护师。
首先是护士，他们是护理团队中的基础力量。他们受过中等护理专业教育，熟练掌握基础护理和一般专科护理知识和技能。他们在医院和综合医疗机构完成了一定的临床实习，并获得了相应的。通过护士执业资格考试后，他们成为初级护士，具备了中级卫生人员的卫生预防工作能力。他们主要在医院和其他医疗预防机构内担任各种护理工作，配合医师进行治疗和护理，并负责地段内的一般医疗处理和卫生防疫等工作。
接下来是初级护师，他们的技术水平和能力相当于大专水平的护理人员。一般是护理专科或本科毕业，或中专毕业经过5年以上的培养提高达到上述水平。他们是从事护理专业工作的人员通过考试而取得的资格认证。在病房(科室)护士长的领导下，他们参与临床护理工作，并能指导护士进行业务技术操作，承担护理难度大、新业务、新技术的临床实践。他们还承担中专护理教学、带教护生实习、科研论文撰写等工作。
主管护师是护理人员的中级技术职称，他们在护理部主任或科护士长的领导下进行检查督促工作，解决本科护理业务疑难问题。他们配合科护士长组织本科护师、护士进行业务学习，并负责讲课，协助组织大专及中专护生的临床实习，协助科护士长制订本科的科研计划并指导开展科研工作。
再往上就是副主任护师，这是护理人员的高级职称，介于主管护师和主任护师之间的护理职称。他们应具有护理本科水平，并有丰富的临床实践经验和科研成果。他们主要负责护理理论、技术及科研和教学工作，提高护理质量，发展护理学科。他们组织主管护师、护师、进修护师的业务学习，承担不同层次护理本科和专科学生的临床实习教学。
最后是主任护师，这是护理人员的高级技术职称。他们不仅是护理工作的佼佼者，还是护理领域的领导者。他们善于总结护理经验，能撰写护理论著和译文，协助护理部主任加强对全院护理工作的领导。
每一个职称的晋升都代表着护士们在专业技能和知识水平上的提升，是对他们辛勤付出的肯定。以上就是关于护士职称的分享，希望能对大家有所帮助。
